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美国人为啥不去加拿大打工?为什么西方国家工作压力那么小

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这篇文章主要介绍了一个有趣的事情,具有一定借鉴价值,需要的朋友可以参考下。希望大家阅读完这篇文章后大有收获,下面让小编带着大家一起了解一下。

美国人为啥不去加拿大打工?为什么西方国家工作压力那么小

1.从国宝动物上,就能一眼看出两国国民价值观的不同。美国的象征是咄咄逼人的鹰:

加拿大则是蠢萌的河狸beaver。。。

Canadiansaremorepolite.Americansaremoreambitious.加拿大人更有礼貌,更温和,美国人更野心勃勃。加拿大人有一种优越感,因为他们倾向于相信他们更聪明,脾气修养更好,不像美国人那么傲慢和咄咄逼人。

但由于美国掌握着更多的话语权,加拿大人总是迫切地想让世界知道我们比美国人多好多了,就比如这篇文章。实际上,关于加拿大人的刻板印象,还不是都是来自于美国人!

2、如果你给一个美国人和加拿大人各100万刀,美国人会用这100万去挣1000万,而加拿大人会拿这100万买个cottage度假屋然后退休。不是每个加拿大人美国人都会这样,但是确实很典型的加拿大人和美国人的区别。

3、再来看个著名的关于美国人和加拿大人的段子:

这是发生在1995年10月,加拿大纽芬兰海岸管理局人员与美国海军舰船的真实无线电通话抄本,美国海军总部在1995年10月10日首次公布通话记录。

美国人员:“请改变你的航向朝北15度以避免碰撞”

加拿大人员:“建议你改变你的航向朝南15度以避免碰撞”

美国人员:“这是美国海军军舰舰长,我再说一次,改变你的航向”

加拿大人员:“不,我再说一次,改变你的航向”

美国人员:“这是美国海军林肯号航空母舰,美国大西洋舰队第二大的军舰,我们与三艘驱逐舰、三艘巡洋舰及多艘支援舰同行,我要求你改变拟订航向朝北15度。我再说一次,朝北15度,否则我们将采取反制措施以确保本舰队安全”

加拿大人员:“这里是灯塔,你看着办”

注:美国官方曾辟谣,这是一个数十年前的一个笑话,不必太当真。不过,国民性格暴露无遗。

4.美国号称种族大熔炉,而加拿大更像是马赛克,民族语言文化,都更加包容和多元(蒙特利尔有些例外),美国除了纽约和洛杉矶,其他地区明显没有加拿大的城市多元化和包容。

5.CanadiansknowmoreabouttheU.S.thanAmericansknowaboutCanada.

加拿大人对美国的了解远远多过于美国人对加拿大的了解。很多加拿大人,看的是美国的电视节目和电影,听的是美国的音乐。看过美剧权利的游戏的人,明显比加拿大本土剧《Schitt”sCreek》和《金氏便利店》的多。

6.相比之下,在加拿大步入中产阶级,比在美国更容易实现。加拿大比美国的高薪工作的数量要少得多,许多在美国属于低工资的工作,在加拿大是很好的。比如,加拿大的建筑工人的收入水平比平均水平高出不少。再比如,电工在美国的平均薪水略高于4万美元,而加拿大则为6万美元。而加拿大的工资中位数比美国低得多。在加拿大,工资中位数是$35k,而在美国是$50k。此外,加拿大的税率也更高,老百姓积累财富比美国要难。

7.加拿大人很爱国,加拿大的企业也很擅长利用国民的天真的爱国情来提升业绩,可偏偏老百姓就是吃这一套。

许多加拿大品牌已经成功地将加拿大文化特性与他们的品牌联系起来。最着名的例子是“我是加拿大人”的Molsonbeer啤酒的推广活动。还有国民大品牌TimHortons,很多人宁可排长队在Tim门前,也不肯去其他的美国咖啡店。实际上,这些都已经从加拿大企业变成美国公司了。

8.It’sfarmorecommontowearshoesinsidethehouseintheUSthaninCanada.PeoplefromAsianfamiliesintheUSdon’tseemtodothatasmuch,butinCanadahardlyanyonekeepstheirshoeson.加拿大人习惯进屋拖鞋,美国人则不。还有比如用塑料袋装牛奶。。。

9.CanadiansjustseemedtocaremoreabouteachotherthanwedoinAmerica.加拿大人更互相关心,尤其是对于弱势群体,比如残障人士,老人小孩,妇女和低收入人士。当然,不能不提的一点美国和加拿大的不同就是,加拿大全民享受免费的医疗,任何国民都不用担心重病住院而得不到医治,甚至倾家荡产。

以上就是加拿大与美国的显著不同。加拿大人已经可以将自己严格与美国人区分,并以自己是加拿大人而骄傲。加拿大的政客们经常喜欢说一句话:加拿大是世界上最好的国家。欧美的各种关于适宜人居的排名里,加拿大的城市始终高高上榜,与北欧高福利国家同列。

出国留学,去往加拿大留学,现在和未来加拿大的紧缺什么样的人才?

加拿大是个留学热点国家,其大学热门专业很多,由于学生对加拿大的不了解,不知道那些专业在加拿大受欢迎,热门专业毕业的学生也是社会上紧缺的人才,留学加拿大选择一个好的大学专业是未来发展和就业的方向标。下面为大家介绍一下现在和未来加拿大都非常紧缺人才。

加拿大以贸易立国,对外资、外贸依靠很大,经济上受美国影响较深。对外贸易、市场学,以及金融类商科专业将持续走热。相关金融服务行业也是加拿大经济的重要支柱之一,直接雇佣55万从业人员。在就业上会为广大留学生提供广阔的平台。

不论加拿大经济如何起落,政府及企业对会计师及审计师专业人才的需求均未受到大的影响。同样,在今后的5年里,该职业领域将会有广泛的就业机会。随着企业内部财务系统的计算机化,雇主将越发注重财务人员的计算机知识储备和应用能力。

在今后的5年里,随着国际贸易的自由化,广告及市场顾问的就业机会也因之而极为广泛。但值得注意的是,加拿大政府各项预算支出的持续缩减,很可能对求职者的就业造成一定的负面影响。

高质量的教育水平和文凭学位含金量是世界文明。保持着教育不以产业出口为目的的加拿大国家教育,延承着美国教育的活泼创新和英国的严谨守归。这也是海外留学生和移民人士乐忠于此的原因。随着这种局势的发展,幼儿教育专业,教育学专业,教育治理专业等相关教育领域的专业已经成为留学学生的热门选择。

目前,该职业就业形势稳定。预计在今后的5年里,保险公司等雇主将会聘用更多拥有加拿大精算师资格的专业人士。同时,鉴于中国的保险行业发展迅速,精算师的需求将持续增加,具备加拿大精算师资格的人士将有相当多的机会被跨国公司或中国本地大型保险公司雇佣。

据世界旅游组织统计,加在世界旅游组织收入最高国家中排名第九。2003年,旅游收入226.66亿加元,占国内生产总值的1.87%。接待外国游客3890.27万人。直接从事旅游服务业的人数56.14万人。

主要旅游城市有温哥华、渥太华、多伦多、蒙特利尔、魁北克市,东海岸沿岸一带城市等。

随着旅游业日益发展,逐渐在2008年之后,旅馆和酒店治理专业、烹饪专业、旅游开发专业、自然景观美化专业、酿酒及葡萄栽培专业、美容和水疗治理等实用性服务行业专业,将是留学加拿大的热门专业。

由于加拿大政府不断加大城市建设力度,因此,在今后的5年里,土木工程师的就业前景较好。土木工程师必须在地方专业工程师协会进行资格登记,领取工程师资格证书,并凭证书就业。

加拿大是当今西方七大工业国家之一。制造业和计算机信息产业较发达,资源工业、初级制造业和农业亦是国民经济的主要支柱。

-石油天然气、矿业,海洋勘探等专业都是加拿大这个资源性经济国家的强势专业。

建议学生和家长在选择加拿大大学热门专业时,从发展的眼光来挑选一些加拿大大学独特的专业。比如矿业、森林业、石油和天然气、水力发电和核电力工业。这些专业回国发展也是非常强手的专业。

以温哥华为例,目前在这里的华人数量已经超过40万人。大部分国人对这里的工作和生活都很满意,特别是对这里的购物、医疗、教育、福利等非常满意。特别是随着在加拿大的工作居住时间不断延长,他们对这里的了解也在不断加深,认同度也是越来越高。这也是很多的国人愿意在这里工作生活的原因。

二、加拿大华人工作的薪资是多少?

在加拿大找工作其实并不难,当然这其中以技术型和服务行业最多。接下来咱们一起来看下,加拿大各个行业的收入情况:

该工作对于工作人员的语言是没有要求的,每天的工作时间在10个小时以上。一般的餐厅都是包食宿的,平均每个月工资在2000-3000加币,算下来一年的收入在10万人民币以上。

该工作在语言方面会有一点要求,要求工作人员能够正常沟通帮助客人点单。每个月的工资在2500-3500加币,算上客人偶尔的小费,年收入大概在20万人民币。

像是维修工人或者卡车司机等等,是近几年加拿大比较需要的人员。一般该行业的年收入大概在30万人民币左右。

一般刚入职的普通办公室职员的工资月薪在3000加币,年收入也在10万人民币以上了。而且随着入职时间以及工作能力的改变,工资也会不断的上调。以上只是我们列举的一些普通行业,像是如果你从事的工作更专业的话,那么薪资相对也会更高。

在加拿大的大部分地区都有加拿大就业中心,在这里我们可以查询到加拿大当地的劳工资讯。

在每天的报纸上广告栏里,一般会有各种工作的招聘及相关信息。我们可以根据自己的需求,打电话进行预约求职。

在加拿大有很多的私人职业介绍所,他们一般可以免费提供一些工作岗位的信息。因为在填补了工作空缺后,雇主们会付一部分酬劳给他们,所以这些机构很乐意帮别人介绍工作。

4.多关注商场或者一些公众场合的布告板

有很多的雇主喜欢将招聘信息贴在橱窗或者布告板上,像是市政大会堂里就会张贴市政府空缺的告示。

以上就是关于中国人在加拿大的工作及薪资状况,如果你也想移民加拿大,经济情况又不是特别宽裕的情况下,那么工签这条路还是非常不错的。

1、中国人太多,竞争又激烈。你不干有的是人想干,所以老板剥削起来就抱着不干白不干的心态。西方人口相对少,单位人力成本高。而且法制健全,工会影响力很大。老板们不敢乱来。如果被员工高了吃不了兜着走。

2、所以说创业适合在国内,有机会挣大钱。如果是上班族,在西方尤其是加拿大,澳洲这样的高福利国家,实在是非常舒服。

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